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MIS PROPUESTAS
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Cifras de Impacto: Del Rebusque a la Estabilidad
En una nación con una tasa de informalidad que supera el 57%, un desempleo que supera el 7,00%, la urgencia es además de crear puestos de trabajo, sino formalizarlos.
● Fortalecimiento Industrial:
Proponemos incentivos legislativos para reactivar la industria manufacturera y de servicios, sectores capaces de absorber mano de obra calificada y sacarla de la informalidad.
● Combate Estructural a la Informalidad:
El "rebusque" impide que el ciudadano aporte a salud o ahorre para su vejez. Legislaré para simplificar las cargas a los empleadores, facilitando que el trabajador colombiano acceda a todas las garantías de ley y para la formalización del emprendimiento.
● El Trabajo como Política Social:
La mejor transferencia económica es un salario digno producto del esfuerzo propio. El trabajo formal es la base de la seguridad social y el camino para que las familias sean dueñas de su destino.
Relacionamiento Laboral Propositivo: Gana-Gana para Colombia
Es momento de superar la vieja y fallida lógica marxista de la "lucha de clases" que solo ha generado parálisis económica y odio social.
● Modelo Proactivo y No Marxista:
Implementaremos un marco de relaciones laborales donde empresarios y trabajadores colaboren bajo una lógica de beneficio mutuo.
● Defendemos la premisa:
"Cuando a la empresa le va bien, al trabajador le va mejor". Buscaremos que el éxito corporativo se traduzca directamente en bienestar, estabilidad y mejores condiciones para la base trabajadora.
Sindicalismo 4.0: Liderazgo Técnico y Responsable
Con más de 14 años de experiencia en la defensa de los intereses generales y sindicales, Lidera una evolución en la representación gremial denoaminada El Espíritu Del Nuevo Sindicalismo.
● Adiós al Conflicto Paralizante:
El sindicalismo no puede ser una herramienta para quebrar empresas. Proponemos un Sindicalismo 4.0: técnico, propositivo y basado en el conocimiento de la industria.
● Puentes de Diálogo:
Nuestra visión es la de un sindicato que aporta soluciones, que entiende los retos globales del mercado y que construye puentes de diálogo constructivo con la administración.
● Meritocracia y Transparencia:
Seremos vigilantes para que en las empresas del país, tanto públicas como privadas, primen la capacidad del trabajador y la honestidad en la gestión sobre cualquier interés político.
